文章来源：长松咨询 发布时间：2015-06-13 03:06
2011 年我进入长松咨询，从看到长松咨询的那一刻，就喜欢上了长松“以建设企业管理系统为己任”的文化。刚进公司的时候，我们只有几个伙伴，在一个十几平米的破旧的办公室，一边学习一边打电话，我相信企业一定需要建系统才能做大做强，相信长松咨询可以帮助企业建设自己的管理系统!
第一次 OPP，紧张而又兴奋，现在还历历在目，转眼已经过去了两三年!我们的公司从代理商转为了分子公司，伙伴从几个人到五六十人，公司业绩 PK 排进了前五，集团公司更是发展到行业竞争力排名第一!看着长松咨询飞速发展，我的内心非常高兴与自豪。
随着长松平台的不断壮大，也给我们提供了越来越多的学习机会，学习性春节、干部培训，TTT……每天都我们都在不停的学习和进步!
在工作中学会了“相信、实干、PK、服务”的精神，也犯过错。非常感谢伙伴们的帮助，从他们身上我学到了很多!
最后，祝长松咨询发展得更多，帮助到更多到企业家!
(作者：张文刚 单位：长松咨询昆明分公司)
